为了更好地帮助干部职工理清职业发展脉络，明晰发展思路，树立发展目标，为北京公车培养更多建设人才，6月7日，第三建管中心开展以“成长、成熟、成功”为主题的青年大讲堂活动，邀请智联招聘高级培训师进行个人职业生涯规划培训，中心近40名干部职工参加。
培训现场，老师全面分析了青年员工职业发展需求和成长晋升路径，重点讲述了如何加强团队凝聚力和执行力，引导团队人员增强责任感和主人翁精神。老师的授课生动风趣、深入浅出，并通过一系列小游戏和小测验与学员频频互动，现场气氛活泼热烈。与会人员表示，此次培训使自己的职业规划和工作思路更加清晰明确，也有利于凝聚团队建设力量，调动工作积极性，会后一定认真总结，将新思路、新方法运用到工作中，在实现自我综合素质不断提升的同时，为北京公车建设贡献自己的全部力量！
第三建管中心将紧紧围绕“双优目标”，积极进行内部挖潜，着力培养内部人才，以“党建带团建，紧抓青年人”为抓手，持续开展青年大讲堂等系列活动，带领中心全体干部职工团结拼搏、攻坚克难，为北京公车大提速、大发展作出应有的贡献！（第三建管中心供稿，通讯员：韩全盛）